中國節(jié)能召開提質增效動員會

3月8日，中國節(jié)能環(huán)保集團公司在節(jié)能大廈召開“提質增效動員會”。王小康董事長、李文科書記、王彤宙總經(jīng)理出席會議。陳曙光副總經(jīng)理主持會議。風電張北公司、太陽能公司西中區(qū)、中國環(huán)保合肥公司3家企業(yè)負責人在會上作了提質增效經(jīng)驗交流。

王小康董事長在會上作了重要講話。他強調，提質增效是中國節(jié)能進一步打造具有國際競爭力的旗艦企業(yè)所必須做的重要工作，事關中國節(jié)能未來的戰(zhàn)略發(fā)展，事關集團能否為新一任期奠定好基礎，事關中國節(jié)能能否在未來的市場競爭當中處于主動地位、立于不敗之地。他提出，中國節(jié)能應該在未來節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)的發(fā)展當中，做出應有的貢獻，鞏固應有的地位。

隨后，王小康董事長就如何做好提質增效工作提出了明確要求。一是要分別從激烈的市場競爭環(huán)境、經(jīng)濟形勢和集團自身發(fā)展要求兩個方面，更加深刻的認識提質增效的重要性；二是要采取更加強有力的嚴格措施，促進提質增效工作做的更加扎實、有效。集團公司將就提質增效工作專門與各二級公司簽訂專項責任書，確保責任層層到位、壓力層層傳遞。集團公司經(jīng)營管理部要加強月度分析，特別是就提質增效工作進行專項分析。要通過向子公司下發(fā)建議函、提示函、警示函等方式，針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改要求。要將提質增效的成果與薪酬掛鉤，完不成提質增效工作責任目標的，對領導班子成員嚴格執(zhí)行獎懲措施。要把提質增效作為全員工程，要將黨中央、國務院和國資委要求傳遞到每一位員工，全員行動起來，推動提質增效工作全面、深入開展。

會上，王彤宙總經(jīng)理作了《打好提質增效攻堅戰(zhàn)，確保完成全年經(jīng)營任務》的專題報告，并就貫徹落實國資委提質增效攻堅戰(zhàn)動員會議精神，在集團系統(tǒng)內(nèi)深入開展提質增效工作進行了動員部署。他強調，集團系統(tǒng)要全面提高對打好提質增效攻堅戰(zhàn)的認識，切實增強做好這項工作的責任感和緊迫感。一是加強組織領導，嚴格落實責任；二是清晰戰(zhàn)略方向，增強核心競爭力；三是搶抓市場機遇，向市場要發(fā)展；四是持續(xù)開展標準化工作，夯實提質增效基礎；五是全力壓降成本費用，深挖提質增效潛力；六是推進創(chuàng)新發(fā)展，增強提質增效后勁；七是以點帶面推動提質增效。